地(di)鐵，運于(yu)大地(di)之(zhi)下，行(xing)于(yu)鐵軌之(zhi)上。地(di)之(zhi)德，貴于(yu)厚且實；鐵之(zhi)魂，凝于(yu)堅且韌。
杭(hang)州市地鐵集團(tuan)有限責(ze)任公司是從事(shi)杭(hang)州市軌道交通工程的(de)建設、運(yun)營(ying)、經營(ying)、管理、物(wu)業開發(fa)等業務的(de)大型(xing)國有企業。
運營分公司成立于2010年8月，為杭州市地鐵集團有限責任公司下屬單位，主要負責杭州地鐵的線路運營籌備，日常運營、維護及安全管理等業務。
公(gong)司實行以(yi)崗(gang)位評估為(wei)(wei)基礎，以(yi)市場工(gong)資(zi)為(wei)(wei)導向的崗(gang)位工(gong)資(zi)制度，充(chong)分體現公(gong)平與績效(xiao)，致力(li)于為(wei)(wei)員(yuan)工(gong)提供富有競爭力(li)的薪(xin)酬(chou)水平以(yi)及充(chong)分體現員(yuan)工(gong)績效(xiao)的薪(xin)酬(chou)增(zeng)長(chang)空(kong)間。
同時，我們為(wei)員(yuan)工(gong)提供養老、失業、工(gong)傷(shang)、醫療、生(sheng)育保險以及公積金等法定保險福(fu)(fu)利(li)，享有帶薪年休假(jia)(jia)(jia)、婚喪(sang)假(jia)(jia)(jia)、產假(jia)(jia)(jia)等各類(lei)假(jia)(jia)(jia)期。并在(zai)法定福(fu)(fu)利(li)基礎上，為(wei)員(yuan)工(gong)提供就餐、勞保等系列(lie)補(bu)充福(fu)(fu)利(li)與保障。
公司重視(shi)員(yuan)工(gong)的培(pei)訓(xun)(xun)與(yu)發展，為員(yuan)工(gong)提供了各種精心設置的學(xue)(xue)習課程與(yu)實踐鍛(duan)煉機會(hui)，涵蓋(gai)員(yuan)工(gong)職業生涯發展的各個階段，通(tong)過(guo)培(pei)訓(xun)(xun)學(xue)(xue)習為員(yuan)工(gong)成(cheng)長提供有力的支持與(yu)保(bao)障。
我們遵循人才成長規律，推行“公開、公平、公正”的用人機制，不拘一格選用人才，實現 “雙通道晉升，多元化發展”，為我們的員工提供更多的發展機會和更加廣闊的發展平臺，特別注重為年輕人提供施展才華的空間，讓我們的員工與杭州地鐵共同發展。
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